A pesar que las compañías bananeras y la misma CORBANA Indican respetar la libertad sindical en Costa Rica un trabajado que realizo Remi Edwards en visita a Costa Rica para la Asociación de investigación e impacto, SPERI, Departamento de Política e RI, Universidad de Sheffield Inglaterra, Una vez más deja al descubierto esa gran farsa, y se sigue discriminando y persiguiendo a los trabajadores y en su lugar se impulsa otro tipo de representación no laboral controladas por la empresa
Se trata de Sandra Rojas Godoy, miembro de la Junta Directiva de SITRAP, quien fue despedida en marzo del año 2016, de la Finca Duacari Dos, propiedad de la empresa Corporación de Desarrollo Agrícola del Monte S.A.
El 4 de agosto de cada año se celebra el “Día Nacional del Trabajador y la Trabajadora Bananera”. en SITRAP queremos invitarles a que recordemos y honremos la memoria de muchos líderes sindicales y políticos comprometidos con las causas de los derechos y la dignidad de las personas y que emprendieron luchas por dignificar a la clase trabajadora de nuestro país. Muchas de estas personas, con sus esfuerzos, contribuyeron a heredarnos el Estado Social de Derecho que todavía hoy subsiste pese a tantos intentos para debilitarlo y destruirlo gracias a lo cual mantenemos, a pesar de todo, grandes conquistas para los trabajares y trabajadoras bananeras, y para la clase obrera en general. Este día se declara día Nacional del Trabajador Bananero y Trabajadora Bananera debido a que ese día se tomó la decisión de realizar la primera gran huelga bananera en el país. Para este domingo 4 de agosto SITRAP y junto con la ANEP estamos preparando, llevar a cabo un taller sobre la historia y la lucha de los obreros bananeras en defensa de sus derechos humanos – Laborales Ese taller será impartido por el por Mauricio Castro Méndez Profesor de la facultad de Derecho de la Universidad de Costa Rica gran profesional, amigo y colaborador de nuestro sindicato.
Abra alimentación: Desayuno y almuerzo. Habrá transporte: Salida desde Caribe de Cariari a las 6:00 h de la mañana
Por Favor confirmar lo más pronto, su participación en este taller
Atentamente Didier Alexander Leiton Valverde Secretario general del honorable sindicato SITRAP
Aunque este día no es feriado y no podemos hacer un gran evento para conmemorar como corresponde, en SITRAP queremos invitarles a que recordemos y honremos la memoria de muchos líderes sindicales y políticos comprometidos con las causas de los derechos y la dignidad de las personas, y que emprendieron luchas por dignificar a la clase trabajadora de nuestro país.
Muchas de estas personas, con sus esfuerzos, contribuyeron a heredarnos el Estado Social de Derecho que todavía hoy subsiste pese a tantos intentos para debilitarlo y destruirlo gracias a lo cual mantenemos, a pesar de todo, grandes conquistas para los trabajares y trabajadoras bananeras, y para la clase obrera en general.
Este día se declara día Nacional del Trabajador Bananero y Trabajadora Bananera debido a que ese día se tomó la decisión de realizar la primera gran huelga bananera en el país. El 4 de agosto de 1934, en la comunidad de “26 Millas”, se reunió el Congreso de Trabajadores del Atlántico, para aprobar un documento con las peticiones y la decisión de iniciar una huelga. El 9 de agosto, de manos de Carlos Luis Fallas, se entregó el pliego de peticiones al administrador de la United Fruit Company, y de inmediato se inició la huelga.
El 06 de junio de 2024 fuimos convocados a un taller por GIZ en el hotel Radisson en San José, en donde de IDH, hizo exposición sobre uso de la Matriz Salarial producto del proceso, misma que como hemos dicho en reiteradas ocasiones. Los sindicatos no fuimos tomados en cuenta ni tan siquiera escuchados sus criterios para la elaboración de dicha matriz salarial con participación sindical, incluso no hay forma de corroborar, si la información que se incorpora por parte de la empresa a la matriz sea real, Por lo que dichas matrices podrían ser una distracción y engaño para demostrar que en Costa Rica se paga el salario digno.
En dicho taller los sindicatos Bananeros y centrales sindicales entregamos un documento a GIZ sobre nuestra posición sobre este proceso. Ver documento aquí
En este martes 16 de enero del 2024, en la Universidad Costa Rica se realizó una actividad sobre Monocultivos, plaguicidas y trabajo en plantaciones y afectaciones por agroquímicos, a dicha actividad SITRAP fue invitado
Acá una entrevista al Secretario General de SITRAP Didier Alexander Leitón Valverde sobre la problemática laboral en las plantaciones
El ajuste salarial aprobado por el gobierno para los trabajadores y las trabajadoras del sector privado en este 2024 será de apenas un 1.83%. ¡Ni siquiera alcanzó el 2%! Este nuevo y miserable ajuste salarial equivale apenas a ¢214,82 colones por cada jornada de 8 horas. Rige a partir del 1° de enero del 2024 y se estableció por medio del Decreto Nº 44293- MTSS ALCANCE LA GACETA N° 250 Costa Rica, del jueves 14 de diciembre del 2023. Con este ajuste, las 8 horas de la jornada pasan “apenitas” de ¢11.738,83 a ¢11.953,65. Como suele suceder todos los años, el ajuste de ninguna manera cubre los aumentos en el costo de vida del período y, para peores, solo se aplica al mínimo, no aplica a las tarifas en las fincas.
ANEP y Sitrap continúan trabajando en conjunto en defensa de los trabajadores de plantaciones agricolas de la piña y el banano de Costa Rica. En esta ocasión, para plantear una serie de denuncias internacionales ante la violación de derechos laborales en fincas agrícolas.
En los últimos días, la Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP) y el Sindicato de Trabajadores de Plantaciones Agrícolas (SITRAP) se han visto en la necesidad de abordar de manera directa y firme las falsas aseveraciones respecto al trabajo de denuncia que llevan a cabo en colaboración con OXFAM.
Ambas organizaciones sindicales representan a más de 6 mil trabajadores de Plantaciones Agrícolas, distribuidos en zonas clave como Sarapiquí, Zona Sur y el Caribe de Costa Rica. Su compromiso radica en salvaguardar los derechos laborales de sus afiliados, y en este contexto, han reafirmado la veracidad de las denuncias que han presentado por presuntas violaciones a dichos derechos.
Es fundamental destacar que ANEP y SITRAP no solo se limitan a señalar irregularidades, sino que también buscan activamente el diálogo social como herramienta primordial para asegurar el respeto a los derechos laborales y garantizar un entorno de trabajo digno para los empleados de las plantaciones agrícolas.
Ambas organizaciones han reiterado su compromiso con la transparencia y la verdad, desmintiendo categóricamente cualquier intento de desacreditar su labor en colaboración con OXFAM. Afirman que su alianza con la organización internacional busca fortalecer aún más sus esfuerzos en la defensa de los derechos laborales, destacando la importancia de una colaboración global para abordar los desafíos laborales en la industria agrícola.
